野蛮生长
三月的帝都还是带着一些凉意。民俗节的筹备工作如火如荼的进行中。而我也只是在昨天把整个园区逛完。小型的动物园区里有不少的动物。羊驼的脖子上拴着铁链，两只刺猬关在一个笼子里，猴山里堆砌着规整的假山。而园区里也已经开始铺草坪了。
其实，我已经好多年不逛动物园了。因为不喜欢。是无法接受驯养。当我看到关在笼子里的动物时，犹如看到被驯化的人。没有一丝活性。园区的草坪也是从外面购买过来的，一车车的拉到园区，修建整齐铺到土地之上，为园区增加无限春意。
但是，这样的春意却无法令人欢心。因为这样的春一点都不活泼。人为的痕迹太严重。这样按部就班的春也真真的不够可爱。
一棵桃树占据园区中心位置，因为肆意生长，已被剪去修剪成人们心中的样子。捡一枝抽入到花瓶中，一天的功夫而已，花骨朵从含苞待放到怒放。
走到园区的最深处，一片工人还未来得及修整的角落。满心欢喜，只因为这里杂草丛生野蛮生长，大有霸占为王的感觉。一朵不知名的野花卯足了劲的靠近天空。当然，它不知道它即将到来的命运已经被注定。当然，也有可能它会幸免于修建。因为这个角落实在是不起眼。它也是太不醒目了。
其实，我们人何尝不是这样。野蛮成长的总是会有很强的辨识度。但是，世界上大多数却是被脸谱化了。一板一眼，按部就班的成长。这个世界从来 不允许每个生命自在的生长。而有些生命却愿意哪怕是在偏僻角落中也要野蛮生长。如果可以选择，你是选择在园中做一个被人修枝剪叶的桃树，还是在无人问津的角落中做一个仰望天空的野花。
《野蛮生长》讲的什么内容？
许半夏的母亲生许半夏的时候难产而死，父亲自许半夏出生起便不闻不问，反而养成了许半夏天生傲骨、倔强且敢闯敢拼的性格。随着中国经济的腾飞，许半夏带着兄弟小陈、童骁骑做起废钢、运输生意，并拿到了第一桶金。此时钢材市场竞争激烈，开办自己的钢铁厂发展新技术，从未敢在人前流露出一丝女孩子的柔弱来凭借着卓越的眼光。果敢的个性以及对市场的嗅觉，许半夏排除万难，逐渐将自己的事业版图扩大。在一次次生活、感情、工作的历练后，许半夏懂得了如何果断解决问题，如何突破自己，并收获了事业与爱情。《野蛮生长》是由傅东育执导，赵丽颖主演的都市情感剧。该剧根据阿耐的小说《不得往生》改编，讲述的是上世纪九十年代，草莽起家的女主角许半夏凭借其独到的眼光和果敢的个性，在男人扎堆的钢铁行业披荆斩棘，闯出一片天地，最终收获成功。
《野蛮生长》读后感
品味完一本名著后，大家一定对生活有了新的感悟和看法，此时需要认真地做好记录，写写读后感了。你想好怎么写读后感了吗？下面是我精心整理的《野蛮生长》读后感，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 《野蛮生长》读后感 篇1 有回在吉安学习，听教授提到《野蛮生长》一书，买回家细细读来，觉得确实是本好书。书中说了很多故事，从故事中见道理，读来每每让人掩卷沉思，书作者冯仑用真实的故事和通俗易懂的语言，写出了自己在经历万通一系列发展中的是非成败，用很多的小故事，告诫大家要注意避免的是非。犹如一盏清晰的明灯，通透、彻底、没有遮遮掩掩的虚情假意，没有讨好，没有歌颂，有的，只是真实和智慧的闪光。他很真实，不回避黑暗中的污垢，在拷问自己内心的是非和道德观，这是很难得的一个思考过程。 读完整本书，可以说受益不小，有几个方面值得我学习和借鉴：一方面就是管理自己。管理自己，在于养成一个良好的习惯，什么该做，什么不该做，做什么事情对事业有帮助，怎样有效的安排自己的时间，怎样围绕事业目标做知识储备，要有一个自己的原则，善于管理自己，是事业成功的关键之一，书中指出万科老总王石就是一个善于管理自己的人。管理自己，这不仅是企业文化的精华和关键，也是我们每位员工应该做到的。对于目前发展中的企业来说，每个员工都管理好自己，提升自己，做好表率和模范作用，形成良好的企业管理文化，我们面前的发展瓶颈一定可以突破。 管理自己也就是自律，是一种重要的品质。伟大就是管理自己。过去，我们老以为伟大就是领导别人，这实际是错的。当你不能管理自己的时候，你便失去了所有领导别人的资格和能力。当一个人走向伟大的时候，千万先把自己管理好，管理自己的`金钱、自己周边的人脉社会关系，管理自己的行为。你管理好了自己，我们称之为自律，称之为守法，很多类似的美德就有了。管理好自己的时候，才取得了领导的资格，在组织中成为最好的成员。其他成员多少有些放纵，而你是最好的成员，所以大家才会信任你，大家才敢把命运寄托在你——一个首先能管理好自己的人身上。 另一方面就是要有责任感。有责任感，就会有动力！为家庭、为单位、为员工、为社会。看你的责任感建立在什么层次，如果都有，肯定会成功！有责任感的人肯定会成功，否则，成功只是一时的。 英国王子查尔斯曾说过：“这个世界上有许多不得不去做的事情，那就是责任。”人类的进步史，就是一部责任史。随着社会的发展进步，责任也被赋予了更多的内涵与时代内容。家庭需要责任，父母有一种责任是抚育，子女也有一种责任是孝敬父母；而教师有一种责任就是是教书育人，为人师表。幼儿教师的工作对象是正在成长中的孩子，教师以什么样的态度对待工作，既影响着孩子的成长，又影响自己工作的成败。对教师而言，责任心是师德的重要内容，也是师德的外在表现。没有责任心，也就没有真正的教育。那么，作为教师，我们应该具备什么样的责任心呢？ 我认为，教师的责任心主要应该体现在以下几个方面： 一是对工作负责，爱岗敬业。爱岗就是爱教育，爱孩子，爱自己的工作岗位。敬业就是恪尽职守，教书育人。 二是对孩子负责。对孩子负责意味着对孩子的全面发展负责。 三是要对学校负责。所谓对学校负责，就是要用饱满的热情投入工作。具体来说，就是要用自己的言行去诠释一个教育者的基本素养，展现教师的风采。 四是要对自己负责。教师是一个特殊的职业，它要求每一位从事教育工作的教师要不断更新教育理念和知识体系，始终是孩子成长道路上的指路明灯，成为孩子成才报国的引领者。 责任，是一种使命。责任心，是一种使命感。对教师而言，责任心不是在轰轰烈烈中展示，而是在平凡、普通、细微甚至琐碎中体现。我们肩负着为祖国培养下一代的重任，只有每一位老师都具有强烈的责任心和使命感，才能会拥有不断进步的动力，才会拥有勤奋工作的热情，才会有务实创新的工作态度。具有责任心的教师不需强制，不需责难，甚至不需监督。他们将教书育人内化为自身需要，把职业的责任升华为博大的爱心，于细微中发现丰富，于琐碎中寻找欢乐，于平凡中创造奇迹。 总之，一个教师他的责任心有多大，他的人生舞台就多大，可以说责任心是金。花有果的责任，云有雨的责任，太阳有光明的责任。世界上万物，都有自己的责任。具有了责任心，就会收获一个金色的人生。 这本书给了我很多的可以借鉴和思考的东西，还需要日后继续学习和思考。如果，从现在开始，我能不断修正自己的奋斗目标，定下一个发展方向，在实现目标的过程中更加完善，有效地管理自己，做一个更有责任感的人，这将是我读这本书的最大的收获。最后，用以下的话语与大家共勉：位不在高，爱岗则名；资不在深，敬业就行；斯是教师，惟勤耕耘。 《野蛮生长》读后感 篇2 读罢由北京万通董事长冯仑编写的《野蛮生长》，犹如在口渴难耐之时突然喝到一罐冰镇可乐，一个字——爽，两个字——超爽。 冯仑是一个学者型的企业家，思维缜密，逻辑清晰；可是语调确不是一般学者专家那般深邃难懂，反而市井化味道很浓厚，甚至有点江湖小混混的口气，但对问题的分析和观点的表达却是入木三分，精辟入理。很对我的口味与脾性，文中的很多观点也是我们认为平时很重要的，但如果是按照所谓的专家地思维去理解的话，长篇大论自不待言，可能也会把人搞得云山雾罩、摸不着北的；可是看过此书，很多观点用平实亲切、耳孰能详的语言表达出来，自然让我们印象更深。很真实的道理能够很简单的表达，这种书谁不爱看？ 文章的自序就很意思，用去年最火的电影《色戒》为引子，标题更是吸引人的眼球——《清清白白的汤唯干干净净地脱》。把“色”和“戒”转变成了我们生活当中“欲望”和“约束”，我们每个人都在用尽浑身解数来满足自己的各种欲望，但是同样生活在一个地球，我们又不得不遵守各种各样的约束。如何在俗望和约束之间找到平衡，就是我们值得努力奋斗与拼搏的地方。 文章分为十六个章节，分别述了中国民营企业的发展历程以及在中国民企的各个方面的特征。一些道理平时大家可能都懂得，可是也只是潜意识里面一种模糊的感观而已。这本书中把这些平时大家都清楚却又不清楚的道理很清楚的表达了出来，而且是用我们很熟悉的语言和故事。给人一种醍醐灌顶、如沐春风般的感觉。结合万通公司发展的历程和作者自身成长的经历，全面总结了中国民营企业从萌芽到今天的发展过程。为什么会有民营企业的出现，这是市场经济必须的结果；从计划经济到市场经济的转变，这不是一蹴而就的，她是有一个过程的，民营企业的出现除了是经济体制带来的必然变化之外，人的因素也绝对不能忽略。为什么创业者愿意抛弃端了几十年的“铁饭碗”，书中提到了关于“原罪”的问题。 正是因为人类的冒险基因和希望得到被人认可被人尊敬的需求欲望，各种适应于市场经济游戏规则的做法自然会应运而生。然后在刚开始的时候，各个方面是非常不成熟的，那些所谓的创业者也是经过体制的转变，社会的发展而逐渐地产生者流变，从小倒爷发展到企业家；也从商贩、工匠和流寇似的作业方法达到了汇流和融合，体验着人生有梦、筑梦踏实的过程。书中还就我们平时经常挂在嘴边上的对金钱的态度以及政商关系、面子关系都籍了透彻却又俏皮的解释。同时也把企业人物化，强调了企业公民的责任，回顾了企业公民的历史，诠释了企业公民的幸福、提醒了企业公民的死亡……
《野蛮生长》读后感
《野蛮生长》内容概要：民营企业家中，有成功者也有失败者，王石为什么成功?牟其中为什么失败?冯仑通过近距离观察给出了颇具特色的企业家素描。此外，关于幸福、关于金钱、关于伟大、关于女人……冯仑均用他鲜活麻辣的语言进行了解读，书中精辟的语言展现了典型的冯式风格：不麻辣、不深刻、不性情，就不是冯仑。
在读《野蛮生长》这本书之前，对冯仑知之不多，仅仅知道万通是他旗下的企业，他被誉为“地产界的思想家”。然后我百度了一下，发现在新浪读书频道里有《野蛮生长》的推荐理由，“爬格子的没有冯仑的经历，搞商业的没有冯仑的文采，做学问的没有冯仑的务实”，这更让我产生了对这本书的向往。
这两天读完了冯仑的《野蛮生长》，让我知道了冯仑是个充满智慧，用心思考的人，在这本书中，冯仑先从企业的“原罪”说起，然后分别从“合伙人”、“投资”、“管理”、“金钱”、“政商关系”、“伟大”、“幸福”、“女人”、“死亡”等方面向读者展示了他自己的亲身经历和感悟，向读者展现了他在企业的创立、发展壮大过程中自我完善的心路历程。这本书充满了冯仑对中国社会经济中诸多话题的理性思考和深刻感悟，书中的很多观点见仁见智、颇能启发读者的.思维。
在书中，冯仑以他一贯的诙谐、幽默、感性的语言来表达深邃的思想，而涉及到主题的部分确都是有关道德、责任、使命、人生、财富等内容。他说，作为作者，他希望能很好地把人性、人的本能，以及矛盾、困惑、误解、摇摆、沮丧甚至亢奋都能淋漓尽致的展示出来。
书中用“原罪”一词阐述了王石、牟其中等人所领导的企业的原始积累过程中的一些秘闻，对王石的成功、牟其中的失败进行了近距离的解读。同时我们可以看到中国民营企业是如何发展起来及企业家是如何管理自己、领导别人的。万通初创，正是中国处于经济蓬勃发展，房地产市场兴起之初，“万通六君子”怀着想做事的共同理想信念，创办了企业，可以说，他们当初凑在一起，有一种江湖聚义的味道，即冯仑说的的“江湖方式进入”，后来“万通六君子”分家，并各自成就了一番事业，得益于以“商业方式退出”，他们现在仍是好朋友，所以他们都是“伟大的人”。所以冯仑说要成就一番伟大的事业，就要有一个伟大的时间，伟大的地点，还有伟大的人。
也许你还没有成就伟大的梦想，实现理想中真正的成功，但是，你一直以来的志存高远，让我始终欣赏。曾经跟身边的人说过，虽然你现在的能力，跟某些人相比，并非那样的优秀，但是，我欣赏的是，你内心伟大的梦想，你永不停息的追求精神!你曾说就算你在街边卖可乐，也要创造你自己的品牌!
“伟大的人会牺牲掉一个正常人的生活状态。一个有价值的男人的一生，是践志的过程以及找到志向相投的朋友的过程。”
“一个奋斗男人的一生，是雕刻自己的一生，同时也是摧残别人的一生。”
牺牲。尤其是最初的牺牲。柳传志牺牲掉了很多，包括健康。但是他不会后悔，因为他唯一的目标就是要把联想做成一个伟大的企业。不管现在联想的发展如何，是不是称得上一个伟大的企业，但是几乎可以这样说——联想就是柳传志生命的全部。
是的，追求伟大的时候，也许真的会牺牲掉正常人的一些小幸福，但是真正在追求的人，会享受到追求的大幸福。那么，何必在追求的时候想过多的得失?有得必有失。只看，我们最初内心想要什么，我们不能失去的，又是什么?
“男人的伟大是勇于牺牲，敢于胜利。”
曾有朋友对我说：“假如你不再追求，那么还是你吗?”
追求一个伟大的梦想，一定是很难熬的。牺牲，也许其中就包括了摧残自己。为了能熬下去，所以我们要努力，要变得越来越强大，坚不可摧。
人生路上的困惑，也许在于跟普通人的比较。假如我们追求的不是普通人的追求，那么为什么要跟普通人做比较呢?为什么要用普通人的标准来衡量自己呢?
为了伟大在雕琢自己，在熬着的你，假如你依然追求，那么就跟我一同继续相信梦想的力量吧!
伟大，有时候是孤独的。但是，作为你的兄弟，我始终理解和支持你!
也许你要问：要熬多久?什么时候才能成就伟大?冯仑这样说——伟大是时间的函数。所谓创造历史，就是在伟大的时刻、伟大的地点和一群伟大的人做一个有价值的事。
走向伟大的过程，需要长时间的正向积累。给自己多一点耐心和时间吧。
就让我们继续为了伟大而折腾，为了伟大而熬吧!
《野蛮生长》读后感
《野蛮生长》认为时间是“二律背反”(指双方各自依据普遍承认的原则建立起来的、公认为正确的两个命题之间的矛盾冲突)的。时间既是生产资料，也是消费资料;既是投资品，也是消费品。以下是为您整理的野蛮生长读后感，欢迎阅读! 《野蛮生长》读后感一 读罢由北京万通董事长冯仑编写的《野蛮生长》，犹如在口渴难耐之时突然喝到一罐冰镇可乐，一个字—---爽，两个字—---超爽。 冯仑是一个学者型的企业家，思维缜密，逻辑清晰;可是语调确不是一般学者专家那般深邃难懂，反而市井化味道很浓厚，甚至有点江湖小混混的口气，但对问题的分析和观点的表达却是入木三分，精辟入理。很对我的口味与脾性，文中的很多观点也是我们认为平时很重要的，但如果是按照所谓的专家地思维去理解的话，长篇大论自不待言，可能也会把人搞得云山雾罩、摸不着北的;可是看过此书，很多观点用平实亲切、耳孰能详的语言表达出来，自然让我们印象更深。很真实的道理能够很简单的表达，这种书谁不爱看? 文章的自序就很意思，用去年最火的电影《色戒》为引子，标题更是吸引人的眼球--《清清白白的汤唯干干净净地脱》。把“色”和“戒”转变成了我们生活当中“欲望”和“约束”，我们每个人都在用尽浑身解数来满足自己的各种欲望，但是同样生活在一个地球，我们又不得不遵守各种各样的约束。如何在俗望和约束之间找到平衡，就是我们值得努力奋斗与拼搏的地方。 文章分为十六个章节，分别述了中国民营企业的发展历程以及在中国民企的各个方面的特征。一些道理平时大家可能都懂得，可是也只是潜意识里面一种模糊的感观而已。这本书中把这些平时大家都清楚却又不清楚的道理很清楚的表达了出来，而且是用我们很熟悉的语言和故事。给人一种醍醐灌顶、如沐春风般的感觉。结合万通公司发展的历程和作者自身成长的经历，全面总结了中国民营企业从萌芽到今天的发展过程。 为什么会有民营企业的出现，这是市场经济必须的结果;从计划经济到市场经济的转变，这不是一蹴而就的，她是有一个过程的，民营企业的出现除了是经济体制带来的必然变化之外，人的因素也绝对不能忽略。为什么创业者愿意抛弃端了几十年的“铁饭碗”，书中提到了关于“原罪”的问题。正是因为人类的冒险基因和希望得到被人认可被人尊敬的需求欲望，各种适应于市场经济游戏规则的做法自然会应运而生。 然后在刚开始的时候，各个方面是非常不成熟的，那些所谓的创业者也是经过体制的转变，社会的发展而逐渐地产生者流变，从小倒爷发展到企业家;也从商贩、工匠和流寇似的作业方法达到了汇流和融合，体验着人生有梦、筑梦踏实的过程。书中还就我们平时经常挂在嘴边上的对金钱的态度以及政商关系、面子关系都籍了透彻却又俏皮的解释。同时也把企业人物化，强调了企业公民的责任，回顾了企业公民的历史，诠释了企业公民的幸福、提醒了企业公民的死亡…… (后记：这是一本看起来很轻松的书，甚至你都忍不住会乐出声来，但是掩卷沉思，很多的观点确实是描述得入木三分、一针见血，隔段时间一定还要拿出来细细品读。) 《野蛮生长》读后感二 国庆节放假前，公司老总发给中高层管理者各自一本书，冯仑的《野蛮生长》。 “不做制度看不见的事情”，这句话是王石说的。做为HR的我很能理解和佩服。 开始谈的“原罪”是中国法制的缺陷或漏洞成就了大部分的民营企业家或老板，而健康的企业：基业长青的企业、百年老店却总有“从优秀到卓越”的一段过程，在当初的懵懂状态下闯出来的基业如果要保持着长青，必须是尽快抛除创业阶段的“原罪”，消除所有在制度不健全时养成的坏习惯，依法办事，并在企业内部建立利于营运的机制，用制度管人。这样才能形成众所追求的统一的价值观文化。 经历过“野蛮生长”，“冯仑们”当然希望自己能改头换面，强化道德伦理，追求阳光下的利润。我也相信这是每一个有道德良知底线的“冯仑们”的期盼!而这些价值观文化在企业生存、发展的过程中又是比较矛盾的! 整本书中的秘闻较多，王石、牟其中等经商、起家的一些故事吸引着我;同时，冯仑的真诚、坦白、不做作、不理论、口语化写书也是一个亮点。一个人说话时比较真诚，但出书的时候可能就比较谨慎。整本书易于理解，通俗易懂，使我很快的就读完了。由此不得不佩服冯仑的思想。读完整本书后，受益不小，有几个方面值得我学习和锻炼： 一、管理就是管自己。这是企业文化形成的精华和关键。对于发展中的企业来讲，企业文化就是资深员工的文化，资深员工是受到老板影响的，老板只有不断的管理自己，提升自己，做好表率和模范作用，这时候不用要求大家怎么做，自然就形成了一种氛围。有人说，制度首先是被老板破坏的，那么老板遵守了，大家也就慢慢都遵守了。老板不断的提升自己，让自己进步，下面的人也会跟着进步。这个道理也适合于我们这些中层管理干部。 二、责任感。有责任感，就会有动力!为家庭、为公司、为员工、为社会。看你的责任感建立在什么层面，如果都有，肯定会成功!有责任感的人才能成功，否则，成功只是一时的。 三、如何做事情?其实比较简单：制定目标、实现目标、为公司、为社会创造价值;调整目标，解决问题，回报社会。但是也比较复杂：企业文化的建设、标准、流程的不断修正、战略的思考实施、股东、员工、社会的利益平衡，商战……等。 四、制度、标准。借用王石说的一句话：“不做制度看不见的事情”，制度、标准等同于管理。有了制度和标准。就能节省成本。按照“法、理、情”的顺序进行管理就可以见收益。 今天，众多的冯仑虽然可以望着“江湖”淡淡地笑傲一下。但是更多的管理者也要寻找自己的缝隙，密集地生长!野蛮生长的日子不仅仅是“冯仑们”独特的经历，虽然“野蛮生长”已经成为过去时了，但个人却始终认为：管理阶层的大老爷们或许也要经历着本质上相同或类似的过程。 我精心推荐
野蛮生长许半夏喜欢谁
小说中《野蛮生长》半夏喜欢赵垒，半夏对赵垒是一见倾心的，倾心于他的帅气，全局观和工作能力。《野蛮生长》是由傅东育、毛溦执导，赵丽颖、欧豪、李光洁领衔主演，刘威、柯蓝、任重、冯嘉怡、王劲松、孙千、黄澄澄、是安、宋熹、王西、黄义威主演的电视连续剧。该剧根据阿耐的小说《不得往生》改编，讲述的是上世纪九十年代，白手起家的女主角许半夏凭借其独到的眼光和果敢的个性，在钢铁行业披荆斩棘，闯出一片天地，最终收获成功。剧情简介许半夏的母亲生许半夏的时候难产而死，父亲自许半夏出生起便不闻不问，反而养成了许半夏天生傲骨、敢闯敢拼的性格。随着中国经济的腾飞，许半夏带着兄弟小陈、童骁骑做起了废钢、运输生意。在男性占据绝对主导地位的钢铁行业中，许半夏硬是凭借敢想敢闯的冒险精神和务实的处事态度，勇闯俄罗斯，历经千辛万苦甚至生死考验，开辟了独立的国际钢铁进口业务，收获了事业的第一桶金。此时钢材市场竞争激烈，凭借着卓越的眼光和果敢的个性以及对市场的嗅觉，许半夏排除万难，逐渐将事业版图扩大。在一次次生活、感情、工作的历练后，许半夏懂得了如何果断解决问题，如何突破自己，收获了事业和爱情。
野蛮生长中许半夏和谁在一起了？
许半夏和赵垒在一起了。许半夏的母亲生许半夏时难产而死，父亲自许半夏出生起便不闻不问，反而养成了许半夏天生傲骨、敢闯敢拼的性格。随着中国经济的腾飞，许半夏带着兄弟小陈、童骁骑做起了废钢、运输生意，在男性占据绝对主导地位的钢铁行业中，许半夏硬是凭借敢想敢闯的冒险精神和务实的处事态度，前往俄罗斯，历经千辛万苦甚至生死考验，开辟了独立的国际钢铁进口业务，收获了事业的第一桶金。《野蛮生长》是由傅东育、毛溦执导，赵丽颖、欧豪、李光洁领衔主演，刘威、柯蓝、任重、冯嘉怡、王劲松、孙千、黄澄澄、是安、宋熹、王西、黄义威主演的都市商战剧。该剧于2022年在爱奇艺播出。该剧根据阿耐的小说《不得往生》改编，讲述的是上世纪九十年代，白手起家的女主角许半夏凭借其独到的眼光和果敢的个性，在钢铁行业披荆斩棘，闯出一片天地，最终收获成功 。
野蛮向上肆意生长什么含义
亲亲晚上好，很高兴为你解答，感谢您的耐心等待。野蛮向上肆意生长的含义是：希望阳光自由积极向上打不倒，这句话常用来形容自己或者其他人坚强，也常常用来对自己的美好祝愿或者对他人的美好祝愿。希望这个人像向日葵一样像阳生长，也希望他像野草一样，肆意生长不受限制自由。以上是我的回答，希望对你有帮助。[嘻嘻][嘻嘻]【摘要】
野蛮向上肆意生长什么含义【提问】
亲亲晚上好，很高兴为你解答，感谢您的耐心等待。野蛮向上肆意生长的含义是：希望阳光自由积极向上打不倒，这句话常用来形容自己或者其他人坚强，也常常用来对自己的美好祝愿或者对他人的美好祝愿。希望这个人像向日葵一样像阳生长，也希望他像野草一样，肆意生长不受限制自由。以上是我的回答，希望对你有帮助。[嘻嘻][嘻嘻]【回答】
亲亲，丝丝情感，融汇真挚的元素；滴滴友情，酝酿情谊的芬芳；点点思绪，汇成牵挂的浪花；声声问候，化作无限的美好。朋友，愿你开怀，时刻如意。对我的服务满意的话可以给我一个赞哟??【回答】
野蛮向上肆意生长什么含义
亲 您好，“野蛮向上肆意生长”是一句比喻性的话语，通常用来形容某些人或事物的发展方式十分粗糙、不受规范限制，总是以快速发展、盲目扩张为目的，而忽视了自身的内在品质和道德价值，可能会带来不良的后果。这句话的“野蛮”指的是野性、蛮力和粗糙的发展方式，而“向上”则表示这种方式的目的是为了追求更高的目标，肆意生长则表示这种方式的发展过程不受限制。这句话的含义是，如果一个人或事物在追求发展的过程中只注重表面的快速发展和扩张，而不注重内在的品质和道德价值，那么这种发展方式可能会导致后果不佳，因为它没有经过规范和审慎的考虑，容易出现各种问题和隐患。因此，我们在追求事业发展的同时，也要注重品质和价值的提升，遵守规范和道德准则，才能实现可持续、健康的发展。【摘要】
野蛮向上肆意生长什么含义【提问】
亲 您好，“野蛮向上肆意生长”是一句比喻性的话语，通常用来形容某些人或事物的发展方式十分粗糙、不受规范限制，总是以快速发展、盲目扩张为目的，而忽视了自身的内在品质和道德价值，可能会带来不良的后果。这句话的“野蛮”指的是野性、蛮力和粗糙的发展方式，而“向上”则表示这种方式的目的是为了追求更高的目标，肆意生长则表示这种方式的发展过程不受限制。这句话的含义是，如果一个人或事物在追求发展的过程中只注重表面的快速发展和扩张，而不注重内在的品质和道德价值，那么这种发展方式可能会导致后果不佳，因为它没有经过规范和审慎的考虑，容易出现各种问题和隐患。因此，我们在追求事业发展的同时，也要注重品质和价值的提升，遵守规范和道德准则，才能实现可持续、健康的发展。【回答】
愿你野蛮生长最终璀璨生光是什么意思
愿你野蛮生长最终璀璨生光是祝福你能积极乐观的过好每一天，充实丰富自己的人生的意思。见证过你眼里有光，并认为前方有光。希望你好，希望你飞得更高，不用随时准备坠入温暖的怀抱。你有着永远磨不平的锐气与棱角，冲破荆棘，路的尽头是掌声与喧嚣。我相信你可以的，我们都是可以的。山水一程，已是三生有幸。愿你野蛮生长最终璀璨生光。出自李娜的书《愿你野蛮生长，最终闪闪发光》。散伙是人生常态，我们又不是什么例外。只是我偶尔会想，假如过去真的能重来一遍，应该过得再庄严一点，正式的吃一顿饭，拍一张照片，好好看着对方的眼睛说声后会无期。其实呢，很荣幸陪“你”走过这样一段路，以后不管你会大红大紫还是泯然众人，我都会记得“你”陪我走过的那段路。愿你继续野蛮生长，最终璀璨生光。
野蛮生长下一句
野蛮生长没有下一句，只有上一句：不负春光。“不负春光，野蛮生长”出自：李宇春演唱的歌曲《野蛮生长》，意思是不辜负美好的春天时光，茁壮蓬勃生长。意思就是要珍惜现有的时光和机会，竭尽全力成长。《野蛮生长》由黄伟文填词，Urban Cla6ix（Park Junsu、Jung yeonhun）作曲，收录于李宇春2016年11月22日发行的专辑《长》。歌曲鉴赏《野蛮生长》展现了李宇春成长中的思考、态度和感悟。歌曲用萨克斯来做副歌的桥段。歌曲突出了李宇春人声的特质，在说唱部分乐器用得非常少，尤其是一些尾音，唱的部分加入了狼叫的元素，增加了一点野蛮的味道。
野蛮生长经典语录
1、投资于人的价值观，就是要考察清楚人的世界观，人生观最重要的就是要花时间去了解，去发掘，去研究，去塑造他正确的价值观，是他的人生观有一个好的GPS。我们身边有很多朋友，因为所谓“道不同不相为谋”而走散了。 2、伟大是一种状态，自由的状态，自然的状态，创造的状态，荒诞的状态，以及自我观察中的一种喜剧或悲剧角色。 3、企业与政治家的关系。在大陆，企业家和政治家的关系更多都处于一些低层次的权力和利益的交换上，并没有着眼于重大格局的一种同盟关系。 4、和什么样的人在一起，会决定你的一生。 5、想在人生的路上投资并有所收益、有所回报，第一件事就是必须在一个方向上去积累，连续地正向积累比什么都重要。另外，就是看你的投资对象。还有，就是看你所投资的是什么样的人。 6、这时候老公的收入不错，自己的收入也不错，越老收入越高，保险啊什么都有，又体面，又安稳。退休后还可以继续 *** 挣钱，社会也尊重。总之，她是越老越好，人生曲线是喇叭口朝上的。 7、投资的最高境界就三句话：发现价值，创造价值，实现价值。 8、我算过人一生赚的钱大概有三个三分之一。第一个三分之一就是我们讲的现金和资产，它是怎么挣来的呢，就是在专业化领域里慢慢积累，贱买贵卖，寻找价差，通过管理慢慢增长，赚的量取决与所占市场份额、整个市场的增长。第二个三分之一是全国人民给你发的奖金，所以你要做守法公民，等待人民发给你。（如人民币升值） 9、幸福是什么？幸福就是自由、快乐、健康、满足感、成就感、被人尊重等，这一系列加起来就是幸福。（我们挣钱、看钱、花钱都是为了让自己和家人生活得幸福。） 10、不同价值观带来的福利是不一样的。例如“小姐”和良家妇女的福利曲线就是完全不同的，“小姐”的福利曲线是刚开始大起大落，随后一路往下或在低位平着走。她的价值观就是及时行乐、捞钱。 11、人类社会由钱到钱的行为，实际上有三种，一种是赌博，赌博是没有预期的；第二种是投机，它的预期有时明确有时不明确；第三种是投资，预期一开始就很清楚。 12、在面子下面掩盖的实际上是一种人情互动，即施与和回报。 13、在社会上做生意，无非是在人情世故上让大家都舒服了。一般采用6-3-1的办法，“6”叫情势，是社会和法律强制要求我们遵守的；“3”是经济利益，算账；“1”是面子，是妥协。 14、人（公司）一生会有三个钱包，他可以使用钱。一个是现金或资产，这些东西是物化的，可以看到。第二个钱包是信用，别人口袋里的钱你能支配多少。第三个是心理的钱包。同样一种花钱方式在不同情境下、不同心态下，你感觉钱的多少是不一样的。 15、商场是是非地，商人是是非人，钱是是非物，所以得格外谨慎。 16、做好一个企业，可以挣到这三笔钱，第一笔钱靠积累，第二笔钱靠耐心，第三笔钱靠智慧。 17、决定伟大的是两个最根本的力量。一是时间，随着时间的推移决定这件事的价值。第二就是跟谁一起做，你是花了很长的时间，但不是和伟大的人一起做，这件事就会沦为平凡，和英雄无关。 18、所谓道就是这个价值观，就是你人生的一个GPS，定位仪。这个东西会决定每个人的行为方式，比如说有的人就愿意投机取巧，他总是想不劳而获，这是他的价值观，那这种价值观就决定了他会跟哪些人在一起和他会做那些事情。另外一些人希望做长期的事情，往好里做，那么这些人就会在一起。所以不同的价值观，最后把人做了区分，人一生的幸福和方向就会有所不同。 19、人在一生中，究竟是投资“机会”，还是投资“趋势”？趋势是大机会，机会是短趋势。我们作为公司，最应该投资的就是趋势。投资趋势，就意味着投资战略，因为你的战略是根据这个趋势来定的。 20、荷尔蒙决定了男人都存有征服的欲望，特别是经商的男人，在做生意的过程中最感满足的便是征服欲，这征服的对象当然有女人，但其实最大的乐趣是去征服外面的世界。 21、一个奋斗的男人的一生，是雕刻自己的一生，同时也是摧残别人的一生，他像雕刻萝卜花儿似的，一刀一刀把自己雕刻得很好，越从远处看越伟大，越走近越觉得很可怕。伟大是男人内心的明灯，是一个梦想，围绕这个梦想展开男人一生的故事。 22、“只有无知的人与不能勇于面对生命的人，对死亡才会感到恐惧（next88）。聪明的人会视死亡为亲密的伙伴和仁慈的导师，任何人若要完完全全成为一个生命力充沛而丰富的人，那么他在有生之年，必然得与死亡结友。” 23、管理的第一要素是目标，经营概念讲绩效，非经营概念讲目标。 24、民营企业应管理好自己的欲望，明确好自己的目标，合理架构组织，认真追求绩效。 25、一个男人有了精神追求，征服的首先是自己，感染的是大家，最后才能做出看似很奇特的举动，甚至忍受别人不能容忍的痛苦。 26、如果我们在有效的时间内，尽可能做好一件专业的事，用持久、专注的办法来对待，我们可能会得到更多的钱，同时我们又能省出很多时间，而省下的那些时间就相当于投资回报。 27、投资的最高境界，那就是三句话，就是发现价值、创造价值和实现价值，所以要投资这件事情做好，就得修炼所有的功夫，就得能在别人看不到的地方，去发现一个事物真正的价值，比如说趋势的价值，公司的价值，人的价值，时间的价值等等。只要你能把这些价值发掘出来，最后就一定能够在市场上获得很高的回报。 28、想在人生的路上投资并有所收益，有所回报，第一件事就是必须在一个方向上去积累，连续地正向积累比什么都重要。连续地正向积累，你哪怕是做少一点，慢一点，一件事花30年，也比聪明的人做10件事，每件事做10年的效果来得好。 29、公字当头，私也就在其中了，这才是最高尚、最真实、最可效仿的情操。 30、她16岁就不上学出来混，18岁收入就达到了顶峰，20岁就开始生病，也开始介入是非，马上曲线就往下走了。然后开始不断地遇上麻烦，一会儿劳教，一会儿折腾，老了以后就贫病交加，也嫁不到一个好男人，最后就把自己毁了。 31、伟大的人是管理自己而不是领导别人。公司领导者管理自己永远比管理别人重要，行为管理、行为矫正的关键是校正自己的行为。 32、钱要跑有三条指南。第一，钱必须判断，我的永远是我的，才敢去，财产保障制度很重要；第二，钱要翻身，要创造，要能让1块变2块；第三，钱一定要会判断，万一有风险的时候能跑得掉，所以具有流动性。 33、花钱的艺术关键是要把三件事情协调好。第一件事，就是要找到花钱与幸福之间的平衡，花钱一定要获得安全感；第二，就是要管理好欲望，解决好金钱跟欲望的平衡（金钱永远都跟不上欲望的脚步，处理这种平衡最好学习宗教，比如关爱他人赢得幸福感）；第三，在私利和公益之间找到平衡（西方富豪都选择花在公益上）。 34、“君子立恒志，小人恒立志”，立恒志就是战略导向，恒立志就是机会导向，今天干这个，明天干那个，今天说从军，明天说学文，一天到晚倒腾。 35、但是拿这个奖金必须做个好人，要熬得住不违法，发奖金的时候你得在，如果人民币升值的时候你坐牢了，这事儿就没有办法了。第三个三分之一是全世界人民发给你的奖金。如果一个人一生做得好，这三笔钱都能拿到，就可以变成很有钱的人。 36、将心比心就是中国人际关系维持和谐的模式。 37、伟大表现为管理自己，而不是领导别人。管理自己就是自律。 38、跟钱有关的事无非三条，一是挣钱，二是看钱，三是花钱。 39、伟大的人之所以伟大，从来都是吧大道理留给自己，把小道理留给别人。 40、伟大的人说要征服世界，但还有伟大的人说不争即争。其实，解决危机的唯一秘密就是牺牲。每次危机都有利益权衡，不敢牺牲就没有胜利；中年男人要保持这种牺牲精神，坚持理想是唯一的心理支撑。 41、民营企业最大的问题是组织架构，要在不同的阶段用不同的组织形式。 42、古法说奇正之术交相为用，一个人老是出奇，奇多了就成了邪，要以正合以奇胜，即“守正出奇”。 43、要想快乐必须要有信仰，有信仰的人快乐，其中有宗教信仰的人因为把自己的欲望管理得很好而快乐。 44、花钱的艺术关键是把三件事协调好。第一件事，要找到花钱与幸福之间的平衡；第二个花钱的艺术，就是要管理好欲望，解决好金钱跟欲望的平衡；第三件事，必须在私利和公益之间找到平衡。 45、民营企业的进步，应该有个标志，即老板身边直接对他忠诚的人在减少，遵守制度的人在增加，公司的规范和透明度在增加。 46、管理的最高境界就在于不仅把明确的规则搞清楚，而且也能把潜规则搞清楚。 47、按照鲁迅说的，面子是中国人的精神纲领。总是尊重别人，把人家放到台上，你在下面，“善处下则驭上”，这样你在社会中就可以比较好地发展自己。 48、如果专心在一件事上花时间，花到足够多，你既可能成为这件事情的主宰，又可能因此而获得收入。更重要的是，时间还游刃有余，你还会有很多闲暇，去消费时间，做别的事情。 49、要看清未来，我们必须勤奋，必须知道别人的历史，必须有丰富的知识，同时还要有很好的经验和价值观，只有这样，我们才能看到未来，才能站在未来安排今天。 50、凡是有成就的人，一开始总是背负道德的压力，多数创业者一生都是在别人不理解，怀疑的眼光中度过，快乐程度会比外人想象的要低。所以伟大也是一种孤独，这种孤独不是因为没人理他，而是由于别人的评价与自我评价不一致。 51、在时间方面，要特别细分出自己作为投资品的时间和作为消费品的时间，然后，用做事情的专业化、精细化，提高你在生意上的金钱的回报，同时提高生产效率，腾出更多的时间，去满足你消费时间的欲望，你就能够很好的支配时间，享受生活。 52、离钱近，离事远，离是非更远，最终走向不劳而获。 53、民营企业的成长过程始终特别重视面子、人情，既有中国文化传统的原因，也有冲破现实体制不合理约束的实际需要。民营企业应当客观地看待在人际关系中花出去的钱能办多少事情，算对成本和收入的账单。 54、人对欲望的排序是不一样的，有的人首先想满足的是物质欲望，有的人是人际关系需要的欲望，还有一种纯粹要满足精神的需要，比如对国家，民族，理想或者是艺术欣赏或道德追求。著名企业发展过程中最大的问题很多都是能力和欲望之间的平衡掌握不好，要么是欲望在那里能力不够，要么能力没有变化，把欲望随便调得太高。 55、以江湖方式进入，以商人方式退出。 56、西方人的快乐源自于对自己的看法，中国人的快乐绝大部分来自于别人对你的看法。 57、但良家妇女呢，研究生毕业都24岁了，才挣3000块钱，之前全是花钱；二十八九了，找个老公，两口子大概每月挣两万块钱，开始供个房子；到45岁的时候，小孩子也慢慢长大了，上初中了；到50岁的时候，小孩儿上大学了，两口子可能房子也供完了。
冯仑的“野蛮生长”是什么意思？价值观是什么？
他想表达什么价值观？
答：
务实。
为何称为野蛮生长？
答：
当今中国，非完美理论依据执行到位的具体环境的展开特点。
跟价值观管理、企业文化有什么关系？
答：
没有理论，发展和壮大企业，不聘请到最优秀的职业经理人，几乎是不可能的。所以，对于获得的认知和认可，是明确的。
企业的文化，在没有发展到文明人之前，所谓：讲理，就是最高境界了。
冯仑,野蛮生长,理想丰满,读后感。
[冯仑,野蛮生长,理想丰满,读后感。]一直以来总觉想写点什么东西，一是总结归纳，二是鞭策自己，再者可以与大家分享，这次读完冯仑的两本书，感觉很好，故写下这些文字，冯仑,野蛮生长,理想丰满,读后感。。 磨磨唧唧花了三周时间读完《野蛮生长》和《理想丰满》，对冯仑有了全新的认识，他不愧是地产界的思想者，从他的经历，可以找到第一代创业者成长的轨迹，可以学到怎样去创建和经营一家可持续发展下去的公司。野蛮生长以冯仑以及他创立的万通地产从创立到今天一路走来的种种经历为基线，描述他对各种问题的看法，指明正确的解决办法，为公司寻找正确的发展道路。理想丰满更多的以冯仑走遍大江南北长城内外五湖四海的见闻为主线，授予我们成功者的思想、方法。 下面以点带面的简单总结以下书中论点： 野蛮生长： 1 原罪：第一代民营企业家多少都有原罪，应该在经营过程中不断的努力清洗掉过去的罪恶，解放自己的灵魂。 2 合伙人：万通六君子，以江湖方式进入，以商人方式退出。在情谊和利益之间如何把持分寸。 3 流变：做企业要由理想有追求，”追求理想，顺便赚钱“，这是赚一辈子的钱；只顾赚钱，只能赚一段时间的钱。 4 投资：站在未来投资今天，投资最重要的是选人，投资是以时间去换取金钱。 5 管理：企业管理到底应该怎么做，公司管理就是管人。 6 金钱：钱有是非，，钱有新旧，人的一生有三个钱包，钱跟着人走，花钱是一门艺术。 7 政商关系：离不开，靠不住，读后感《冯仑,野蛮生长,理想丰满,读后感。》。 8 关系：面子有成本和收入，中国人好面子。 9 伟大：志高才伟大，伟大是管理自己。 10 企业公民：企业是公民，要有责任，要由好的公司治理。 11 企业家王石：万科只做住宅，王石不当老板，王石能够严格管理自己。 12 企业家牟其中：成也萧何败萧何，成功的企业总是相似，失败的企业各有不同。 13 历史：站在历史的现场去阅读历史，不要仅看一面之词。 14 幸福：幸福与欲望、自由、道德、信仰之间有何关系。 15 女人：名字带”玲“的女下属不能搞。 16 死亡：公司应该有死亡机制。 理想丰满： 1 理想：理想是人们奋斗的目标，也是动力之源，马云之所以能成功源于他”天底下没有做不成的生意“的伟大理想。 2 公平：起点公平和终点公平，程序正义和实质正义、相对公平和决定公平。 3 公益与慈善：财富的第三次分配，公益组织的治理、独立、透明与专业。 4 董事会：董事会是决策机构，股东会是权力机构。 5 董事长：董事长由董事会任免，对董事会负责，总经理由董事长任命。什么是好的治理结构？ 6 房地产：房地产有3个发展阶段，万通与万科在做不同的事情。 7 立体城市：这是未来的发展方向，万通正在做的事情。 8 中国中心：纽约世贸中心新楼顶上叫中国中心，万通做到了。 9 商会：民营企业通过商会网络联系在一起。 10 绿贞操：环保就像贞操一样，要贞操就得忍受不舒服。 11 旅行：从阿富汗到非洲草原，从新加坡到美国，不同的环境不同的人。 12 男人：从社会分工开始就注定了男人的角色，男人泡女明星必死无疑。 13 90后：这一代是很有特点的一代人。 14 台湾：从选举看台湾的文明，从制度看文明的进步。 15 传承：财富、制度、信仰的传承。 这是一部巨作，获得过很高的评价，有理想有追求的普通青年文艺青年，都应该读一遍。
