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2017年江苏省徐州市铜山区教师招聘（313名）
【 #教师招聘# 导语】还在为找工作而发愁吗？ 为大家整理了有关于2017年江苏省徐州市铜山区教师招聘，希望能帮助大家！
（一）面试由徐州市铜山区事业单位公开招聘工作领导小组组织实施，按照招聘工作领导小组制定的面试办法执行。被确定为有面试资格的考生，持《面试通知书》、《准考证》、《身份证》参加面试，面试时间、地点见《面试通知书》。
面试内容及面试成绩计算：
1.小学教师、中专教师岗位：
（1）面试内容
①课堂教学：在规定时间内，独立备课、设计教案（30分钟），说课（10分钟）。
②现场答辩：5分钟。
（2）面试成绩计算
面试总分100分，其中课堂教学80分、现场答辩20分。面试成绩由监督员当场通知考生，面试成绩60分为合格分数线。
2.幼儿教师岗位：
（1）面试内容
考核绘画、视唱、答辩。绘画：考生自带绘画工具，根据拟定的考题（儿童画），现场作画，时间30分钟；视唱：考生根据拟定的考题（简谱儿歌），现场视唱，时间5分钟（包括熟悉乐谱、视唱）；答辩：考生根据拟定的答辩题，现场答辩，时间5分钟（包括熟悉答辩题、思考、现场作答）。
（2）面试成绩计算
面试总分60分，绘画、视唱、答辩各占20分。面试成绩由监督员当场通知考生。
（二）总成绩计算方法：
1.小学教师、中专教师岗位：面试成绩在合格线以上的考生，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩；
2.幼儿教师岗位：按笔试成绩的40%加上面试成绩计算总成绩。
总成绩在徐州市铜山区人力资源和社会保障局网上予以公布。
三、体检、考察、选岗
面试结束后，根据报考人员总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。总成绩并列，以面试成绩高者优先。小学教师、中专教师岗位面试成绩再并列时，以课堂教学成绩高者优先，课堂教学成绩再并列，以笔试成绩高者优先，笔试成绩再并列，以笔试卷面高分题得分高者优先；幼儿教师岗位面试成绩再并列时，以绘画成绩高者优先，绘画成绩再并列的，以视唱成绩高者优先。
进入体检人员名单及体检时间在徐州市铜山区人力资源和社会保障局网上予以公布。
体检由徐州市铜山区事业单位公开招聘工作领导小组统一组织实施，按照《教师资格认定体检检查标准》、《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
均符合上述标准的体检人员认定为体检合格，对体检合格人员由用人单位组织考察。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员。因体检、考察不合格或其他情况出现岗位空缺时，一次性递补人员参加体检。
考察结束后，报考岗位代码01-40的人员在所报相应岗位范围内依总成绩从高分到低分的顺序进行选岗。考生选中的单位不得拒绝接收，考生拒绝选岗的，视为自动放弃。考生拒绝选岗及选岗后放弃的均不再递补人员。选岗由铜山区教育局统一组织实施，纪检监察机关监督。
四、公示
拟聘用人员名单在徐州市铜山区人力资源和社会保障局网上公示，公示时间为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。
五、聘用
公示期满，符合聘用条件的，由用人主管单位统一填写《江苏省事业单位公开招聘人员备案（审批）表》（一式三份）报徐州市铜山区人力资源和社会保障局办理聘用手续。由用人单位与被聘用人员签订聘用合同，并严格按照聘用合同进行管理。聘用人员采取试用期，试用期满考核合格，予以定岗。考核不合格者，解除聘用合同，个人自主择业。
被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由考生本人在规定的期限内自行负责处理。
六、工作纪律
公开招聘工作要坚持德才兼备、以德为先的用人标准。贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开，切实增强招聘工作透明度。加强考务管理，严肃考风考纪，接受社会和群众监督。
对考生考试作弊或弄虚作假的，视情节轻重取消其考试或聘用资格，已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退；对工作人员徇私舞弊违反招聘纪律的，视情节轻重，调离工作岗位或给予处分，构成犯罪的依法追究其刑事责任；对违反公开招聘的单位，由市公开招聘综合管理部门，视情况责令纠正或宣布招聘结果无效。
所有招聘工作进度信息在徐州市铜山区人力资源和社会保障网上公布，请考生及时上网查询。因考生个人原因延误的，考生本人承担相关责任。
七、本公告由徐州市铜山区事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。
招聘政策咨询电话：0516-80266953
网报技术咨询电话：0516-83405982
招聘工作纪检监督电话：0516-83405089
2020年江苏徐州市云龙区公开招聘教师公告【300人】
一、招聘岗位
云龙区公开招聘教师公告、岗位信息在徐州人力资源和社会保障网(http://www.jsxz.hrss.gov.cn)、中国徐州云龙网(http://www.xzyl.gov.cn)发布，具体的招聘单位、岗位名称、招聘人数、招聘对象、资格条件等详见《2020年徐州市云龙区公开招聘教师岗位表》(以下简称《岗位表》)。
二、招聘条件
应聘人员应具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度；热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德；身心健康，能正常履行岗位职责。
(一)应聘人员另须符合以下条件：
1.年龄条件
年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（即1984年8月1日至2002年7月31日之间出生）。
2.学历学位条件
应聘幼儿园教师岗位人员须为全日制普通高校专科及以上学历。应聘特殊教育教师岗位人员须为本科（非全日制须第一学历为全日制大专学历）及以上学历；应聘中小学教师岗位人员须为全日制普通高校本科及以上学历，且须取得相应学位证书。（2017年及以后入学并取得非全日制研究生学历、硕士及以上学位，也可应聘）。
国(境)外学历学位应聘人员，须提供中国教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
3.户籍条件
不限户籍。
4.教师资格条件
应聘人员须取得与岗位相适应的教师资格证，幼儿园教师岗位应聘人员须取得幼儿园教师资格证。根据人力资源社会保障部、教育部等7部门印发的《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）文件精神，应届毕业生可在聘用后暂缓一年提供相应教师资格证。
5.应聘人员须符合招聘岗位所要求的其他条件(详见《岗位表》)。其中，“专业”条件按《江苏省2020年度考试录用公务员专业参考目录》设置。
本公告中的应届毕业生，指国（境）内全日制普通高校2020年毕业并取得学历（学位）证书的人员。2020年毕业并取得学历（学位）证书的非全日制研究生，如是全日制普通高校毕业后，直接通过研究生入学考试或者国家承认的其他入学方式被录取的非全日制研究生，且读研期间无工作经历的，可按应届毕业生报名。
2018年和2019年全日制普通高校毕业生，以及符合上述条件的非全日制研究生，若仍未落实工作或学习单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可按应届毕业生或社会人员报名。
参加基层服务项目的人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，应聘时可按应届毕业生报名，其他情形按社会人员报名。
国（境）外同期毕业人员（含择业期内未落实工作单位的），可按应届毕业生报名。国（境）外同期毕业人员，是指在国（境）外教学科研机构学习，与国（境）内应届毕业生同期毕业，并取得教育部留学服务中心学历认证的留学人员。
(二)有下列情形之一的不得应聘：
1.现役军人或普通高校在读非2020届毕业生；
2.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；
3.2020年8月31日前，在国家规定服务期内的公务员，或有规定（含协议明确）不得解聘离开工作单位（岗位）的人员，或国家和省另有规定不得应聘到教师岗位的人员。
三、招聘程序
（一）网上报名
应聘人员访问云龙教师招聘网站（网址：yljszp.xze.cn），按照网站提示完成网络报名。云龙区教育局负责应聘人员资格审核。
报名、照片上传时间：2020年7月6日-7月15日8:00-22:00
资格初审时间：2020年7月6日-7月16日9:00-17:00
应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2020年7月6日-7月17日9:00-17:00
资格初审异议的处理时间：2020年7月6日-7月18日9:00-17:00
缴费时间：2020年7月6日-7月18日8:00-22:00
（二）报名注意事项
1.应聘人员应按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠2吋正面证件电子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。
【特别提醒：考生务必诚信报考，应按招聘岗位要求和报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向区教育局进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的、弄虚作假骗取报考资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。】
2.区教育局根据应聘人员提供的信息进行资格初审，应聘人员网上提交报名信息24小时内，可登录报名网站查询是否通过资格初审。资格初审通过的应聘人员须在规定时间内通过微信缴纳笔试报名费用100元，缴费完成即报名成功，未按期缴费视为自动放弃。
3.网上报名和参加考试须使用在有效期内的居民二代身份证；资格初审通过后，不得更改报名信息；未通过资格初审的应聘人员，在报名截止前可以改报符合条件的其他岗位。对应聘人员网上作出资格初审不合格决定时，告知应聘人员相关事实、理由和依据。应聘人员对资格初审结果如有异议，请及时向区人力资源和社会保障局陈述申辩。
4.各岗位的开考比例详见招聘岗位简介表，报名结束后达不到开考比例的岗位，原则上相应核减招聘计划，直至取消该岗位。对未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例。降低开考比例或核减、取消招聘岗位的通知，将在公告发布网址上进行公布。报考岗位被取消的已缴费人员，可申请退还报名费用或重新补报其它符合条件的岗位，补报名时间：2020年7月21日09:00—12:00。
5.应聘人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过或未按时进行报名确认、上传照片、缴纳笔试费用等导致报名不成功的，均视为报名无效，由应聘人员本人承担责任。应聘人员凡弄虚作假的，一经查实，将取消其考试及聘用资格。
（三）打印笔试准考证
报名成功的应聘人员，可在考试前3天内，自行到原报名网站下载并打印准考证。
（四）考试
考试包括笔试和面试。
1.笔试
笔试主要考察公共基础知识、教育教学综合知识和专业知识等，总分100分。笔试不指定复习用书。
笔试时间：7月29日（周三）。
应聘人员应按照准考证上规定的时间和地点，携带准考证和本人有效期内的二代身份证原件参加笔试，迟到30分钟不得入场。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
按目前疫情防控有关要求，考生须在参加笔试考试前14天申领“苏康码”（请应聘人员报名后即刻申领），考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，须佩戴一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，方可进入考点参加考试。
考生可登录中国徐州云龙网查询笔试成绩。
2.资格复审
笔试阅卷结束后，划定笔试合格线，并从应聘各岗位笔试成绩合格人员中，从高分到低分的顺序，按不超过招聘岗位计划数1:3的比例确定参加资格复审的人员名单（末位成绩并列的，一并参加）。达不到该比例的，按实际人数确定资格复审人员名单。
参加资格复审人员名单在中国徐州云龙网公布。
资格复审时间、地点、相关要求等另行发布。
进入资格复审的应聘人员，未在规定时限内参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审须应聘人员本人到场，提供符合报考条件的相关证明材料：
①有效期内二代居民身份证原件和复印件；
②教师资格证原件和复印件（应届毕业生可暂缓提供相应教师资格证）；
③毕业证书、学位证书原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网上打印，网址为：http://www.chsi.com.cn）；
2020年应届毕业生可暂缓提交学历学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》(应在2020年12月31日前提供)，但须提供本人的《毕业生双向选择就业推荐表》《就业协议书》的原件、复印件和《教育部学籍在线验证报告》。
国(境)外学历学位报考者另提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明原件和复印件。
④《同意报考证明》；
行政、事业单位在编人员须按照人事管理权限提供单位及主管部门同意报考的证明；委培、定向、联办的毕业生须提供委培、定向、联办单位和所就读院校共同出具的同意报考证明。
⑤《择业期内未就业书》。按应届生身份报名需提供《择业期内未就业书》。
⑥其他与应聘岗位相关的证明材料。
以上材料复印件需单独按序装订。
资格复审合格者缴纳面试费100元，当场领取《面试通知单》，按《面试通知单》要求参加面试。资格复审时，应聘人员信息与网上报名提供信息不一致且影响报名审核结果或不符合报考条件的，资格复审为不合格。资格复审不合格者取消面试资格，并从该岗位笔试合格的人员中从高分到低分的顺序一次性递补面试人选。
递补人员资格复审时间和地点另行发布。
被取消面试资格的应聘人员如对资格复审有异议，可在1日内向区人力资源和社会保障局陈述申辩。
资格复审合格的人员，区教育局填写“资格复审合格人员信息采集表”报区人力资源和社会保障局备案。进入面试的人员名单和面试要求在中国徐州云龙网公布。
3.面试
中小学教师岗位面试采用模拟授课与答辩相结合的方式进行。
(1)模拟授课，时间为10分钟，总分70分。
(2)答辩，时间为5分钟，总分30分。
报考音乐、体育、美术教师岗位的应聘人员，另须专业技能加试。其中模拟授课总分50分，答辩总分20分，专业技能加试总分30分。
幼儿园教师岗位面试采用模拟授课与才艺展示相结合的方式进行。
(1)模拟授课，时间为10分钟，总分60分。
(2)才艺展示，时间为5分钟，总分40分。
面试总分为100分，60分及以上为合格。面试成绩当场通知应聘人员。
面试时间、地点和要求：详见《面试通知单》。
4.总成绩计算方法
总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
成绩计算环节均取两位小数，第三位小数“四舍五入”。
面试结束后，考生可在中国徐州云龙网查询考试总成绩。
根据考生的总成绩，按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员名单(体检、考察、选岗环节，总成绩并列者，按面试成绩由高分到低分排序，面试成绩相同的按模拟授课成绩由高分到低分排序，模拟授课成绩相同的，组织加试)。
（五）体检
体检工作由区教育局统一组织实施。体检在二级以上综合医院进行。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准》《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。应聘人员对体检结果有疑问的，参照我省公务员录用体检要求，属于当场或者当日复查的体检项目须当场或者当日提出申请，其他项目可以在收到体检结果通知后2个工作日内申请复查一次。体检组织单位对申请复查人员组织复查，体检结果以复查结论为准。
因体检不合格或考生放弃体检资格出现缺额时，在同岗位成绩合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补(总成绩并列者，按面试成绩由高分到低分排序;面试成绩再次相同的，按模拟授课成绩由高分到低分排序)。
(六)选岗及考察
区教育局统一组织选择具体工作岗位，同一招聘岗位，根据总成绩从高分到低分依次选择（总成绩并列的，同上）。一经选定，个人不得更改。
用人单位对体检合格人员按有关规定组织考察。因考察不合格或考生放弃聘用资格出现缺额时，在同岗位成绩合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补(总成绩并列者，同上)。
对上述应聘人员作出体检、考察不合格决定前，应告知应聘人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据，并告知应聘人员依法享有陈述和申辩的权利。区人力资源和社会保障局对应聘人员提出的事实、理由和证据进行复核，对应聘人员作出体检、考察不合格处理决定的，制作体检、考察不合格决定书，依法送达应聘人员。
(七)公示
区教育局从考试成绩、体检、考察均合格的人员中确定拟聘用人员，报区人力资源和社会保障局，在中国徐州云龙网对拟聘用人员进行公示。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
公示期间接受社会和考生监督，期限为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式，由具体组织实施部门负责查实。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续；对反映的问题，一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用；如拟聘人员明确放弃或其他导致拟聘岗位空缺等情形的，不再递补。
拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘区教育局事业单位的资格。
(八)聘用
公示无异议的，经区教育局审核后报区人力资源和社会保障局办理聘用手续。拟聘用人员应在区教育局规定时间内办理报到和有关手续，与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由本人在规定的期限内自行负责处理。因拟聘人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。
用人单位与聘用人员及时签订聘用合同，按照政策规定约定一年试用期，严格按照聘用合同进行管理。试用期满考核合格者，予以定岗定级。考核不合格者或按应届毕业生身份报考者在一年试用期内未取得相应教师资格，将按规定取消聘用资格，解除聘用合同。
拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。
四、考试聘用工作纪律
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严把事业人员“进口”关。应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第二章的规定进行处理。招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第三章的规定进行处理。
五、其他事项
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借教师招聘考试命题组、考试教材编委会、管理部门授权等名义举办的有关公开招聘教师考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
2020年徐州市云龙区公开招聘教师公告在徐州人力资源和社会保障网、中国徐州云龙网上同时发布，招聘工作其余的进度信息均只在中国徐州云龙网公布。应聘人员应及时关注，凡因应聘人员个人原因造成延误的，由应聘人员承担相关责任。
本公告由云龙区教育局、云龙区人力资源和社会保障局负责解释。
云龙区教育局咨询电话：0516-80803417
云龙区人力资源和社会保障局咨询电话：0516-80803747
云龙区纪委第二派驻纪检监察组监督电话：0516-80803237
云龙区招聘平台技术咨询电话：15996918842
咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30。
附件2：江苏省2020年度考试录用公务员专业参考目录
2021年江苏徐州新沂市公开招聘教师公告【755人】
一、招聘岗位
新沂市公开招聘教师公告、岗位信息在徐州人力资源和社会保障网(http://www.jsxz.hrss.gov.cn)、新沂好就业网站(https://www.xyrsjjy.com/)、新沂教育网站(http://www.xyjyy.net)发布，具体的招聘单位、岗位名称、招聘人数、招聘对象、资格条件等详见《2021年新沂市公开招聘教师岗位表》(以下简称《岗位表》)。
二、招聘条件
应聘人员应具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;热爱教育事业，具备良好的品行和职业道德;身心健康，能正常履行岗位职责。
(一)应聘人员另须符合以下条件：
1.年龄条件
年龄在18周岁及以上，35周岁及以下(即1985年5月1日至2003年4月30日之间出生)。
2.学历学位条件
应聘幼儿园教师岗位人员须为专科及以上学历，应聘其他教师岗位人员须为本科及以上学历(部分岗位需取得相应学位证书)，各岗位学历学位要求详见《岗位表》。
国(境)外学历学位应聘人员，须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
3.教师资格条件
应聘人员须取得与岗位相适应的教师资格证，幼儿园教师岗位应聘人员须取得幼儿园教师资格证。特教教师岗位要求详见《岗位表》。
4.本次招聘不限户籍。
5.应聘人员须符合招聘岗位所要求的其他条件(详见《岗位表》)。资格条件中“专业”按《江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。资格条件中的“2021年毕业生”，指在2021年毕业并已取得《岗位表》中要求的学历(学位)证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2021年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历(学位)证书的日期可适当放宽，但须在2021年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2019年和2020年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2021年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2021年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2021年毕业生岗位。
(二)有下列情形之一的不得应聘：
1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生;
2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
3.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员;
4.2021年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘程序
(一)网上报名
应聘人员登录新沂教育网站(http://www.xyjyy.net)，点击“2021年新沂市教师招聘报名入口”进入报名页面。应聘人员按照网站提示完成网络报名，新沂市教育局负责网上资格初审。
报名、照片上传时间：2021年5月10日-5月17日8:00-22:00
资格初审时间：2021年5月10日-5月18日9:00-17:00
应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2021年5月10日-5月19日9:00-17:00
资格初审异议的处理时间：2021年5月10日-5月20日9:00-17:00
缴费时间：2021年5月10日-5月20日8:00-22:00
(二)报名注意事项
1.应聘人员应按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠2吋正面证件电子照片(jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨)。
【特别提醒：应聘人员务必诚信报考，应按招聘岗位要求和报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向新沂市教育局进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的、弄虚作假骗取报考资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。除本公告另有说明，或国家、省另有规定，信息真实性以报名时的实际情况为准。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。】
2.新沂市教育局根据应聘人员提供的信息进行资格初审。应聘人员网上提交报名信息24小时内，可登录报名网站查询是否通过资格初审。资格初审通过的应聘人员须在规定时间内通过微信缴纳笔试报名费用100元，缴费完成即报名成功，未按期缴费视为自动放弃。
3.网上报名和参加考试须使用在有效期内的居民二代身份证;资格初审通过后，不得更改报名信息;未通过资格初审的应聘人员，在报名截止前可以改报符合条件的其他岗位。对应聘人员网上作出资格初审不合格决定时，告知应聘人员相关事实、理由和依据。应聘人员对资格初审结果如有异议，请及时向新沂市教育局陈述申辩。
4.各岗位的开考比例详见《岗位表》，报名结束后，报名成功人数达不到开考比例的岗位，相应核减或取消该岗位招聘。对未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例。降低开考比例或核减、取消招聘岗位的通知，将在公告发布网址上进行公布。报考岗位被取消的已缴费人员，可申请退还报名费用或重新补报其它符合条件的岗位，补报名时间：2021年5月21日14:00—17:00。
5.应聘人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过或未按时进行报名确认、上传照片、缴纳笔试费用等导致报名不成功的，均视为报名无效，由应聘人员本人承担责任。应聘人员凡弄虚作假的，一经查实，将取消其考试及聘用资格。
(三)打印笔试准考证
报名成功的应聘人员，可在考试前3天内，自行到原报名网站下载并打印准考证。
(四)考试
考试包括笔试和面试。招聘对象为乡村定向师范生2021年应届毕业生岗位，只进行笔试。笔试、面试由新沂市教育局统一组织实施。
1.笔试
笔试主要考察公共基础知识、教育教学综合知识、专业知识等，总分100分。笔试不指定复习用书。
笔试时间：5月29日(星期六)
应聘人员应按照准考证上规定的时间和地点，携带准考证和本人有效期内的居民二代身份证原件参加笔试，迟到30分钟不得入场。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
按目前疫情防控有关要求，应聘人员须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。
应聘人员可登录原报名网站查询笔试成绩。
2.资格复审
笔试阅卷结束后，划定笔试合格线，并从应聘各岗位笔试成绩合格人员中，从高分到低分的顺序，按不超过招聘岗位计划数1:3的比例确定参加资格复审的人员名单(末位成绩并列的，一并参加)。达不到该比例的，按实际人数确定资格复审人员名单。
新沂市资格复审人员名单在新沂市教育局网站公布。
资格复审时间、地点、相关要求等另行发布。
进入资格复审的应聘人员，未在规定时限内参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审须应聘人员本人到场，提供符合报考条件的相关证明材料：
(1)有效期内居民二代身份证原件和复印件;
(2)毕业证书、学位证书原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网上打印，网址为：http://www.chsi.com.cn);
2021年毕业生可暂缓提交学历学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》(应在2021年12月31日前提供)，但须提供本人的《毕业生双向选择就业推荐表》的原件、复印件和《教育部学籍在线验证报告》。
国(境)外学历学位报考者另提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明原件和复印件。
(3)教师资格证原件和复印件
①提供《中小学教师资格考试合格证明》(在中国教育考试网上打印，网址为：http://ntce.neea.edu.cn)的应聘人员，应在2021年7月31日前提供相应教师资格证;
②2021年毕业生应在2021年7月31日前提供相应教师资格证。
(4)《同意报考证明》
行政、事业单位在编人员须按照人事管理权限提供单位及主管部门同意报考的证明;委培、定向、联办的毕业生须提供委培、定向、联办单位和所就读院校共同出具的同意报考证明。
(5)《择业期内未就业书》《普通高校毕业生就业协议书》
2019年和2020年毕业生如果按2021年毕业生身份报名，需提供《择业期内未就业书》和《普通高校毕业生就业协议书》(若为网签协议，须提供学校出具的空白协议证明)。
(6)其他与应聘岗位相关的证明材料。
以上材料复印件需单独按序装订。
资格复审合格者缴纳面试费100元，当场领取《面试通知单》，按《面试通知单》要求参加面试。资格复审时，应聘人员信息与网上报名提供信息不一致且影响报名审核结果或不符合报考条件的，资格复审为不合格。资格复审不合格者取消面试资格，并从该岗位笔试合格的人员中从高分到低分的顺序一次性递补面试人选。
递补人员资格复审时间和地点另行发布。
被取消面试资格的应聘人员如对资格复审有异议，可在1日内向新沂市教育局陈述申辩。
资格复审合格的人员，新沂市教育局填写“资格复审合格人员信息采集表”报市人力资源和社会保障局备案。进入面试人员名单和面试要求，在新沂市教育局网站发布。
3.面试
音乐、体育、美术、幼儿园教师岗位面试采取模拟授课和专业技能测试相结合的方式进行。①模拟授课，时间为10分钟，总分60分;②专业技能测试总分40分。
其它中小学岗位面试采取模拟授课的方式进行，时间为15分钟，总分100分。
面试总分为100分，60分及以上为合格。面试成绩当场通知应聘人员。
面试时间、地点和要求：详见《面试通知书》。
4.总成绩计算方法
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
乡村定向师范生总成绩计算方法按定向培养政策为:笔试成绩占40%、培养院校综合考核成绩占30%、国家教师资格考试笔试成绩占30%，三项成绩相加之和为该应聘人员的总成绩。(三项成绩须换算成百分制纳入总成绩计算办法。)
笔试、面试、总成绩均按百分制计算。成绩计算环节均取两位小数，第三位小数“四舍五入”。
根据应聘人员的总成绩，按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定选岗人员名单(考察体检、选岗环节，总成绩并列者，按面试成绩由高分到低分排序，面试成绩相同的按模拟授课成绩由高分到低分排序，模拟授课成绩相同的，组织加试)。
面试结束后总成绩在新沂市教育局网站发布。
(五)考察体检
总成绩公示期满后，由用人单位按有关规定组织考察体检。体检在二级及以上综合医院进行。体检标准参照《江苏省教师资格认定体检标准》《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。应聘人员对体检结果有疑问的，参照我省公务员录用体检要求，属于当场或者当日复查的体检项目须当场或者当日提出申请，其他项目可以在收到体检结果通知后2个工作日内申请复查一次。体检组织单位对申请复查人员组织复查，体检结果以复查结论为准。
因考察体检不合格或应聘人员放弃考察体检资格出现缺额时，按从高分到低分的顺序一次性递补体检考察人选。
对应聘人员作出考察体检不合格决定前，将告知应聘人员拟作出的决定及相关事实、理由和依据，及依法享有陈述和申辩的权利。新沂市教育局对应聘人员提出的事实、理由和证据进行复核，对应聘人员作出不合格处理决定的，制作考察体检不合格决定书，依法送达应聘人员。
(六)选岗
新沂市教育局统一组织选择具体工作岗位。同一招聘岗位，根据总成绩从高分到低分依次选择(总成绩并列的，同上;不符合新沂海门中学中学招聘条件的，不得选择该校岗位)。一经选定，个人不得更改。
(七)公示
新沂市教育局从考试成绩、考察体检均合格的人员中确定拟聘用人员，报新沂市人力资源和社会保障局，在新沂好就业网站、新沂教育网站对拟聘用人员进行公示。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
公示期间接受社会监督，期限为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式，由具体组织实施部门负责查实。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续;对反映的问题，一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用;如拟聘人员明确放弃或其他导致拟聘岗位空缺等情形的，不再递补。
拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘新沂市教育事业单位的资格。
(八)聘用
公示无异议的，经新沂市教育局审核后报新沂市人力资源和社会保障局办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位或新沂市教育局规定时间内办理报到和有关手续，与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由本人在规定的期限内自行负责处理。因拟聘人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。
用人单位与聘用人员及时签订聘用合同，按照政策规定约定一年试用期，严格按照聘用合同进行管理。试用期满考核合格者，予以定岗定级。考核不合格者，将按规定取消聘用资格，解除聘用合同。
拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。
四、考试聘用工作纪律
招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严把事业人员“进口”关。
应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第二章的规定进行处理。招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第三章的规定进行处理。
五、其他事项
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借教师招聘考试命题组、考试教材编委会、管理部门授权等名义举办的有关公开招聘教师考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
新沂市教师招聘工作只有招聘公告在徐州人力资源和社会保障网、新沂好就业网站、新沂教育网站上同时发布，招聘工作其余的进度信息均只在新沂教育网站公布。应聘人员应及时关注，并保持手机畅通，无法联系者视为自动放弃。同时，应聘人员应对收到的关于招聘的相关电话通知、短信告知进行及时准确应答和回复。凡因应聘人员个人原因造成延误的，由应聘人员承担相关责任。
本公告由新沂市教育局负责解释。
新沂市教育局招聘政策咨询电话：0516-88922340，88891325
新沂市人力资源和社会保障局政策咨询电话：17751998132
新沂市教育局网络报名咨询电话：18796340809
新沂市纪委派驻第四纪检组监督电话：0516-88923859
报名平台技术咨询电话：18652261060
咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30
新沂市教育局
新沂市人力资源和社会保障局
附件2：江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录
2014年江苏省徐州新沂市小学教师招聘公告
新沂市2014年公开招聘小学教师公告 根据我市教育事业发展需要，经研究决定，公开招聘小学教师30名。现将有关事项公告如下： 一、招聘单位、职位、专业、人数、学历、户籍等要求 详见《新沂市2014年公开招聘小学教师职位表》。 二、招聘对象和条件 招聘对象：符合招聘职位要求的全日制普通高等院校毕业生。 招聘条件： (一)拥护党的路线方针政策，遵纪守法，热爱教育工作。 (二)师范类毕业生所学专业或教师资格证认定的学科须与报考学科职位要求一致，符合学历要求的非师范类毕业生所学专业及教师资格证认定学科须与报考学科职位要求一致。 符合学历等要求的小学教育专业毕业生可报考小学语文、小学数学学科。 (三)报考职位限新沂籍的为简章发布之日前为新沂籍。 (四)须1986年6月30日及以后出生。 (五)身体标准符合《江苏省教师资格认定体检标准》所规定的条件。 (六)本市教育系统在编人员不得报考。 (七)违反计划生育政策和法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的不得报考。 三、招聘程序 (一)报名 1.报名时间：2014年6月17日—6月19日(每天上午8：30—12：00，下午2：00—5：30)。 2.报名地点：江苏省东陇海人才市场(新沂市中医医院对面)。 3.提供材料： 应届毕业生须提供身份证、户口簿、教师资格证(或教育主管部门出具的已通过教师资格考试证明)、《毕业生双向选择就业推荐表》和《普通高等学校毕业生就业协议书》等证件的原件及复印件。 往届未就业的毕业生须提供身份证、户口簿、毕业证、报到证、教师资格证等证件的原件及复印件。 已就业的毕业生须提供身份证、户口簿、毕业证、教师资格证的原件及复印件、报到证原件或复印件(复印件需加盖收取原件单位的公章)和现工作单位同意报考的证明(须有领导签字、加盖主管部门公章)或解除聘用合同的证明。 4.资格初审合格的人员交近期正面免冠同底2寸彩色证件照6张。考试笔试费100元/人。 为减轻特困考生负担，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生免考试费。享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须提供本人身份证、其家庭所在地的县(市)、区民政部门出具的享受最低生活保障金的证明和低保证(原件及复印件);享受农村绝对贫困家庭的考生须提供本人身份证、其家庭所在地的县(市)、区扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件并加盖公章)。 5.注意事项 (1)报考者限报一个职位，报名表提交后不得更改报考职位。 报考人数与招聘职位人数的比例达不到2：1的，相应核减招聘职数。 (2)报考者须如实填写《新沂市2014年公开招聘小学教师报名表》(可从新沂市人力资源和社会保障网、新沂教育网站下载)，保证材料真实。弄虚作假者，取消其报考资格。报考人员原则上由本人办理报名手续，确有特殊原因需由他人代报的，代报者除提供报考者所需证件外，还须提供本人身份证原件及复印件，并现场签名。 (3)报名期间，每天报名结束后在新沂教育网(www.xysedu.cn)上公布各职位报名情况。 (二)笔试 笔试采取闭卷形式，卷面满分100分。 1.笔试内容：教育学、教育心理学、教育法规(包括《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、教育部《学生校园意外伤害事故处理办法》)及专业课基础知识(占60%)和编写教案(占40%)两部分。 2.笔试时间：2014年7月2日9:00—11:00 。 3.笔试地点：见《笔试准考证》。 2014年6月30日上午8：30-12：00到江苏省东陇海人才市场领取《笔试准考证》。逾期不领者，视为自动放弃。 (三)面试 1.笔试阅卷结束后，由市人力资源和社会保障局、市教育局划定笔试合格分数线，并从笔试合格人员中根据笔试成绩，按招聘计划1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员。 2.音乐、体育、美术职位面试采取说课和专业技能测试相结合的方式进行。说课由应聘者在规定时间内，按指定内容独立备课、设计教案(50分钟)、说课(12分钟)，满分为60分;专业技能测试在规定时间内完成，满分40分。 其他职位面试采取说课的方式进行，应聘者在规定时间内，按指定内容独立备课、设计教案(50分钟)、说课(12分钟)，满分为100分。 面试合格成绩为60分。 3.面试费100元/人。(特困考生面试费用减免政策同上) 4.面试时间、地点见《面试证》。(领取面试证的时间和地点及笔试成绩、面试名单，同时在新沂市人力资源和社会保障网、新沂教育网上公布)。 (四)体检、考察 面试合格人员的总成绩为笔试成绩50%加面试成绩50%。根据总成绩，按招聘职位数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人选(总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分排序)。 体检按照《江苏省教师资格认定体检标准》执行，体检不合格者可复检一次。体检不合格出现缺额时，从面试合格人员中按总成绩由高分到低分依次递补(总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分排序)。 体检合格者按有关规定组织考察，考察不合格者，取消资格，并从面试合格人员中按总成绩由高分到低分一次性递补(总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分排序)。 (五)公示 对体检、考察合格人员进行公示，公示期5天。公示期间凡举报反映问题者须提供书面材料并署真实姓名，同时提供具体联系方式和必要的调查线索。经查实,如有不符合本公告规定的，取消资格。因取消资格或自愿放弃等出现缺额时，不再递补。 (六)选岗 公示合格人员，按报考学科从高分到低分依次选择就业学校(总成绩并列的，以笔试成绩高者优先)。选岗后，所有拟聘用人员未在规定时间内到聘用单位报到上班的，视为自动放弃。拒绝选岗的，也视为自动放弃。 四、聘用、待遇 拟聘用人员，由市人力资源和社会保障局发给聘用通知书，签订聘用合同，列所在单位事业编制。首聘聘期三年，其中试用期一年。试用期满考核合格者，办理转正定级等有关手续，考核不合格者，解除聘用合同。 在报名、考察及公示等任何一个环节，发现应聘者不符合报考职位所需条件的，取消资格。 五、纪律与监督 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序，规范操作，全程接受纪检监察机关和社会监督，对徇私舞弊的人员，一经发现，严肃处理。 六、笔试成绩、面试名单、面试成绩、体检名单、考察名单、拟聘用人员的公示等将在新沂市人力资源和社会保障网、新沂教育网站上发布。 新沂市人力资源和社会保障网网址：http://www.jsxinyi.hrss.gov.cn 新沂教育网址：http://www.xysedu.cn 七、本简章由新沂市人力资源和社会保障局、新沂市教育局负责解释。 联系电话： 新沂市人力资源和社会保障局：0516—88922218 新沂市教育局：0516—88922340 88891325 报名期间咨询电话：0516—88931066 附件： 新沂小学教师职位表.xls 新沂市公开招聘事业单位工作人员领导小组
想找工作徐州招聘网那个好有招聘网吗
想找工作我有个人意见的，你可以作为一个参考！现在大多数人都喜欢网络找工作的 我就是网络求职找到了现在的工作 哈哈！其实徐州是有招聘网的！据我所知，目前是徐州天天招聘网这个招聘平台，这个平台是咱们徐州最老的 已经有久年了他的每天新公司增加的 大约有5家以上，对于众多求职者来说是一个更多的机会！挑选的机会。求职者每天注册量也有几百份，为公司挑选精英有了很大的潜力就是这些原因，这家招聘网站使我找到了如意的工作！感谢这个平台的创造者！嘿嘿 不过你走运了，我有个朋友就在这个网站上班！很多公司招聘 企业求职都找他的！你也可以找他的！希望你在这个徐州天天招聘网平台尽快的找到工作！ 联 系 方 式 ： 腰 五腰 酒 灵期 四 灵 五 四 三
徐州有哪些招聘网站
这几家都是徐州比较大型的招聘网站，规模小点的就没有写出来！！
个人推荐“徐州英才网”，“徐州招聘网”和“徐州智联招聘”！！
希望能对你有所帮助！！
徐州招聘网 http://www.xzjob.net/
徐州英才网 http://www.xuzhoujob.com/
徐州智联招聘 http://www.zhaopin.com/jobseeker/index_xz.html
徐州彭城招聘网 http://www.pczp.net/
徐州人才网 http://www.xzrc.com/
徐州人才招聘网 http://www.0516.com.cn/
哪个平台可以看到求职者信息，在哪可以找到求职者信息
提起哪个可以看到求职者信息，大家都知道，有人问在哪可以找到求职者信息，另外，还有人想问有哪个网站可以查看求职简历，免费的那种，你知道这是怎么回事？其实哪里可以免费找到求职者信息？下面就一起来看看在哪可以找到求职者信息，希望能够帮助到大家！ 哪个可以看到求职者信息 1、哪个可以看到求职者信息:在哪可以找到求职者信息 现在有很多的大学毕业生出来找工作，都是通过网络投递简历的方式来寻找工作的。我建议你可以智联招聘求职网站，在那里你可以找到求职者的个人信息。求职人员信息免费查看。 2、哪个可以看到求职者信息:有哪个网站可以查看求职简历，免费的那种 求职者发布信息的网站。 3、哪个可以看到求职者信息:哪里可以免费找到求职者信息？ 一般求职类网站会对企业收取一定的费用来作为网站的运行费使用。在哪里可以求职信息。 4、哪个可以看到求职者信息:现在我负责招聘，哪些网站能免费看到求职者信息？ 一般分类信息网站，比如58同城，赶集网，百姓网可以看到免费的求职信息。 哪里可以免费找到求职者信息？ 但是很遗憾，如果是认真一点的招聘，依靠这种网站去“寻找求职者”不靠谱。 还不如你自己主动上58同城，赶集网，百姓网去发布“招聘信息”在哪可以查到求职者简历。 或者如果你招聘的是应届毕业生，还不如直接去学校的发布“招聘信息”免费查看求职者信息的网站。 这样简历的概率更高一些。58同城怎么找人才库。 5、哪个可以看到求职者信息:哪些网站可以免费看到求职者的简历 我作为一个从事网络招聘服务5年的人士告诉你,基本上没有,有的也只能找到一些普通岗位的少数人员,只要是有些简历积累和不错人员信息的都是收费的,如果一定要免费的,我可以告诉你几个方法,就是找赶集网,同城,各个以及社区资讯型网站上面找,第二就是看同学之前的同事或者熟悉的人有没有在其他公司做人事的,借他们的账户去查下,第三就是去当地的一些免费公益性招聘会,有的还免费提供午餐,呵呵 6、哪个可以看到求职者信息:如何查看个人发布的求职信息？ 求职网站查找个人简历大同小异，下面举2个例子什么软件可以看到求职者的信息。 1、以58同城为例，在面点击如图红框处”简历“，进入简历职业分类 2、接着可以根据自己招聘岗位的需要筛选简历，比如需要”人事专员“，鼠标单击。 3、然后会跳出很多个人求职的信息，可以一个一个的点进去查看哪里可以看免费求职信息。 4、以盛泽人才网.cn为例，进入该网站，在最上面点击”简历搜索“哪里可以找到应聘人员。 5、然后网站就会显示很多个人发布的求职信息，详细情况点击进去可以查看58同城。 7、哪个可以看到求职者信息:在哪个网站可以看到求职者的简历 一些同城网站是免费的，求职招聘网一般都是需要付费可以看的，像付费的比较大的有：前程无忧、智联招聘、中华英才，各个地方也有地方的一些人才网站 以上就是与在哪可以找到求职者信息相关内容，是关于在哪可以找到求职者信息的分享。看完哪个可以看到求职者信息后，希望这对大家有所帮助！
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地址：蟠桃山路15号电话：(0516)87732088徐州市人力资源办公室隶属于徐州市人力资源和社会保障局，单位规格为副处级参照公务员管理事业单位，财政实际拨付形式为财政全额拨付。人才服务中心是政府深化人事制度改革的产物，它在人力资源配置从统包统配模式向发挥人才市场基础性作用模式的转换中形成的，其最基本的业务就是为单位招聘和个人求职提供信息和平台，发挥政府在市场经济中的引导服务作用。扩展资料：徐州人才服务中心具体职责如下：1、负责全市人才交流服务工作和各类人才综合服务管理。负责各项人才政策的落实，指导全市人才工作。2、负责毕业生就业指导。接收高校毕业生，指导毕业生就业，办理毕业生就业手续。举办公益性毕业生及各类人才招聘活动。负责国外学历、学位证书申请的审核及呈报工作。3、负责人才交流，办理全市人才流动、引进的有关事宜；为人才和单位提供信息，为双方搭建平台。4、负责全市人才信息库和网上人才市场的建设、开发和管理工作；负责人才供需的信息服务工作。5、负责人事代理工作。依据国家和省文件精神，制定实施人事代理的政策法规。为各类企事业单位及各类专技、管理人才，及高校毕业生办理流动手续，委托保管人事关系、档案，提供转正定级、职称申报、工资晋升、出国（境）政审、党（团）组织关系托管出具与档案内容有关的证明等业务服务。6、承办全市聘用制干部审批备案工作，办理聘用制干部的调动手续。7、负责我市赴外地招聘人才工作。参考资料：徐州市高校毕业生人事档案接收机构-徐州人才网
