海口社保局电话
海口市社会保障局电话是（0898）66767305，海口市社会保险事业局电话是（0898）66767305，省人力资源和社会保障厅电话是（0898）65338120。因涉及广大参保群众的隐私，海口市社保局于2011年撤销网上查询的功能，只能凭个人身份证原件去社保局柜台查询，地址：海口市大同路金银洲宾馆3楼。主要职能：1、贯彻执行或监督执行各类有关劳动和社会保障的法律和政策，制定全市劳动保障制度的总体改革方案，编制劳动保障事业发展规划和年度工作计划。2、拟定保定市各项社会保险政策、标准，并组织实施和监督检查。3、拟定执行全市促进城乡就业的基本政策措施：包括企业下岗职工分流安置、基本生活保障和再就业规划、政策；农村剩余劳动力开发就业的政策和措施；境内、外就业人员及残疾人等特殊群体就业管理办法。
海口社保局电话
海南省社保局电话：65324629 。根据《中共中央办公厅国务院办公厅关于印发的通知》（厅字〔2009〕10号），设立海南省人力资源和社会保障厅 ，为主管全省人力资源和社会保障工作的政府组成部门。1988年5月名为海南省人事劳动厅，1998年6月改名为海南省人事劳动保障厅，2009年5月改名为海南省人力资源和社会保障厅。扩展资料：海南省其他市县社保局电话如下：海口社保局：66272243；三亚社保局：88689718；儋州社保局：23312429；琼海社保局：62939285 ；文昌社保局：36918589 ；万宁社保局：62221166 ；东方社保局：25599692 ；五指山社保局：86622923；乐东社保局：85523147；澄迈社保局：67633158；临高社保局：28283513；定安社保局：63830446；屯昌社保局：67832047；陵水社保局：83381084；昌江社保局：26885566；保亭社保局：83603117；琼中社保局：86239800；白沙社保局：27727350；洋浦社保局：28827701。
三亚社保局电话号码
三亚社保局电话号码是0898-88688179。三亚市人力资源和社会保障局主要职责（一）贯彻落实国家和省有关人力资源和社会保障工作的方针政策、法律法规，拟定全市人力资源和社会保障事业发展、流动规划，并组织实施和监督检查；负责促进人力资源合理流动、有效配置和全市人力资源和社会保障统计和信息工作。（二）负责全市促进就业工作，拟定全市统筹城乡就业发展规划，完善公共就业服务体系，落实就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，落实高校毕业生就业政策，同有关部门贯彻并实施高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。（三）统筹建立覆盖全市城乡的社会保障体系；拟定、实施城乡社会保险及其补充保险标准；负责实施管理机关企事业单位的基本养老保险工作；编制全市社会保险基金预决算草案。（四）负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟定应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。（五）会同有关部门落实机关、事业单位人员工资收入分配政策，建立机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制，综合管理机关、企事业单位的工资福利和工作人员离退休工作；组织实施机关企事业单位人员福利和离退休政策。
海南省社保局电话
海南省社保局电话是089812333。海南社保局一般指海南省人力资源和社会保障厅，海南省人力资源和社会保障厅是主管全省人力资源和社会保障工作的省政府组成部门，为正厅级。主要职责包括：拟订并组织实施全省人力资源和社会保障发展规划和政策措施，起草有关法规规章草案，研究推进人力资源和社会保障改革，提出服务中国自由贸易试验区、中国特色自由贸易港建设人力资源和社会保障工作方面的政策建议。负责全省人力资源市场的统筹规划和综合管理工作。建立统一开放、竞争有序的人力资源市场体系，健全人力资源开发机制和人力资源流动配置机制，负责人力资源服务标准化建设和人力资源市场监管。社保局职责研究制定全市劳动和社会保障工作的发展规划和年度计划；拟定和制定劳动和社会保障法规、规章、政策和基本标准，并负责组织实施和监督检查。综合管理全市劳动就业工作，本市的城镇职工养老、失业、医疗、工伤、生育保险和农村社会养老保险工作及社会保险事业机构；负责企业工资分配调控、职工福利、劳动合同、集体合同、劳动争议处理、劳动监察、劳动能力鉴定、职业技能培训、群众来信来访等工作。
海口社保局在哪个位置
海口社保局地址为长滨三路9号市政府第二办公区16号楼4楼。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，是一种再分配制度，目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。在中国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
海口医保局电话号码
【摘要】海口医保局电话号码【提问】【回答】看最下面【回答】电话： 待遇保障科66738259，基金监管科66738203，办公室66738121(医保业务经办请咨询市社保局电话：66522312） 电子邮箱： hksylbzj@haikou.gov.cn 地址：海南省海口市秀英区长滨三路9号市政府第二办公区16号楼南楼一层【回答】9点以后打电话，稳妥【回答】
海口人才住房补贴本地人可以申请吗
法律分析：可以，但需是2018年5月13日以后第一次在海口市就业或第一次在海口市自主创业的'人才，还需满足相关要求。法律依据：《省引进海外高层次人才实施办法》第七条 对引进的海外高层次人才，根据我省实际，在经济待遇、落户、居留与出入境、保险与医疗、住房、税收、编制岗位与职称评聘、配偶安置、子女就学等方面，实行优惠政策。第八条 引进的海外高层次人才享受以下经济待遇：（一）对引进带项目、带资金的科技型创业领军人才，政府补助给予每人人民币（以下同）100万元的项目启动经费；对按照本办法引进的其他人才，政府补助每人50万元的项目启动经费。政府资助根据考核结果按照服务年限逐年拨付到位。（二）本着待遇从优的原则，用人单位可参照引进人才回国（来华）前的收入水平，一并考虑为其支付住房（租房）补贴、子女教育补贴、配偶生活补贴等，协商确定引进人才的合理薪酬。对引进的人才可采取管理、技术作价入股和股权期权红权以及年金等中长期激励方式。（三）用人单位、主管部门和地方政府可配套其他资金，用于改善引进人才的工作和生活条件。企业为引进人才配套的科研启动、安家、购房补贴等经费，可列入企业成本核算。
海口人才住房补贴去哪里申请
海口人才住房补贴去哪里申请 补贴泛指政府付与服务设施的全部款项，包括对实际服务设施的.补偿及纯津贴。以下是我为大家整理的海口人才住房补贴去哪里申请相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！ 海口人才住房补贴去哪里申请 申请“海口市引进人才住房补贴”的市民与企业，可通过网上办事大厅下载申请表格到政务中心人才窗口进行办理，或者通过网上办事大厅进行在线申报。具体操作方式：输入网址：http://wssp.haikou.gov.cn/zwdt/，进入到“海口市政府服务中心”网上办事大厅，选择“海口市”，页面跳转后，再选择“部门办事”，在“部门办事”中，找到“海口市人力资源和社会保障局”，点击“海口市人力资源和社会保障局”，可在页面上方搜索“海口市引进人才住房补贴办理”该事项。选择“办事指南”可查看该事项的办事指南，并可下载申请表。 海口引进人才住房补贴申请流程 1、住房租赁补贴和购房补贴由人才向用人单位申请。 2、用人单位对个人申请材料的真实性和完整性负责，出具本单位诚信承诺函，向海口市人才服务“一站式”平台窗口申报。经营个体工商户的人才，由个体工商户直接向海口市人才服务“一站式”平台窗口申报。 3、海口市人才服务“一站式”平台受理申报材料后，由海口市人社部门负责审核，审核事项涉及其他部门协办的，通过内部流转办理;各相关部门须在接到办件日起5个工作日内完成核查并反馈海口市人社部门;海口市人社部门接到协办部门反馈结果后5个工作日内作出审核意见。全部审核流程须在20个工作日内办结，审核结果在海口市政府的网站及人社部门网站上公示不少于5个工作日。 4、经公示无异议或异议不成立的，海口市人社部门应在10个工作日内将补贴资金拨至用人单位或个体工商户账户。用人单位在收到海口市人社部门发放的补贴后，应在15日内将补贴足额发放给人才个人，不得挪用、截留或扣押。 ;
海口市人力资源和社会保障局的主要职责
(一)贯彻执行党和国家及省有关人力资源和社会保障工作的方针政策、法律、法规和规章;依法拟定并组织实施本市人力资源和社会保障工作的政策、法规、规章、发展规划和年度计划。(二)拟定全市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置;负责全市人力资源和社会保障统计和信息工作。(三)负责全市促进就业工作。拟定全市统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系;拟定全市就业援助政策，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度，执行高校毕业生就业政策，会同有关部门拟定全市高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。拟定劳动预备制度实施办法。(四)负责贯彻执行城镇从业人员养老、失业、医疗、工伤、生育和农村养老、城镇居民基本医疗、城镇居民养老等社会保险的政策、法规和规章，统筹建立全市城乡一体的社会保障体系。(五)综合管理全市社会保险工作。会同有关部门拟定社会保险及其补充保险基金管理和监督制度，负责贯彻执行社会保险资金支付、运营政策，编制全市社会保险基金预决算草案。(六)负责全市社会保险基金预测预警和信息引导，拟定应对预案，实施预防、调节和控制，保持社会保险基金总体收支平衡。(七)负责执行机关、企事业单位人员工资收入分配、福利和离退休政策，会同有关部门完善全市机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制。(八)贯彻执行事业单位人事制度改革的方针政策，指导事业单位人事制度改革;拟定事业单位人员和机关工勤人员管理政策;参与人才管理工作;组织实施专业技术人员管理和继续教育政策，牵头推进职称制度改革，会同有关部门参与高层次专业技术人才推荐选拔工作;负责贯彻执行引进优秀人才政策。(九)贯彻执行军队转业干部安置政策，会同有关部门拟定和落实转业干部安置计划，组织实施全市企业转业干部解困和稳定政策;指导自主择业军队转业干部管理服务工作。(十)依法负责公务员综合管理工作;贯彻落实国家和省荣誉制度，综合管理政府奖励表彰工作;组织实施有关人员调配政策和特殊人员安置政策;承办市政府管理的部分领导人员行政任免有关事宜。(十一)会同有关部门拟定全市农民工工作综合性政策和规划，推动农民工相关政策的落实;协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。(十二)贯彻执行劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，健全劳动关系协调机制，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作。(十三)负责全市人力资源和社会保障系统人员的教育培训工作，指导全市人力资源和社会保障系统队伍建设。(十四)负责对所属单位贯彻执行上级方针政策、法律、法规和规章的情况进行检查监督，协同有关部门监管其非经营性国有资产。(十五)指导各区人力资源和社会保障工作。(十六)承办市政府和上级部门交办的其他工作。
海口市人力资源和社会保障局的人员编制
(一)人员编制核定市人力资源和社会保障局行政编制57人，机关工勤人员财政全额预算管理事业编制8名。其中：部门领导5名，办公室12名(含工勤人员8名)，组织人事处、政策法规处、综合规划处、就业促进处、人力资源市场处、专业技术人员管理处、工资福利处、社会保险一处、社会保险二处、劳动保障监察处各4名;公务员局8名(局长1名，副局长1名，考试录用和职位管理处、考核奖惩培训处各3名)。(二)领导职数部门领导5名，其中：局长1名、副局长4名;公务员局局长(副处级)1名;内设机构科级领导职数30名(含公务员局副局长1名)，其中办公室4名，组织人事处、人力资源市场处、社会保险二处各3名，政策法规处、综合规划处、就业促进处、专业技术人员管理处、工资福利处、社会保险一处、劳动保障监察处各2名，公务员局3名(副局长1名，考试录用和职位管理处、考核奖惩培训处各1名)。非领导职数按《公务员法》有关规定核定。五、其他事项(一)市公务员局职责中涉及的公务员管理的范围是：行政机关、政府系列参照公务员法管理事业单位公务员。(二)归口管理市高级技工学校、市机关幼儿园。(三)所属事业单位的机构设置、职责和编制事项另行规定。
